基于情商的職商訓練
主講教師:
曾在長城集團、百度等多家知名企業任職,曾任總裁助理,高級培訓經理,首席培訓師、首席文化官職務。對企業經營有深入了解,并積累了大量企業培訓經驗,熟練掌握各類培訓技術及集團培訓體系建設流程;張老師在專業培訓機構也曾任職,是FESCO、尚格教育機構等多家培訓機構簽約講師。 在10余年的職業生涯里,張老師長期著力于為企業員工及管理者提供各類職業技能的訓練,并依據專業測評方法與實踐心得為企業員工和大學生進行職業技能輔導及職涯規劃。從06年開始,張老師開始進行心理學領域的研究,對教育心理學,NLP企業教練技術等領域都有涉足。并將對員工心理、企業心理的研究成果不斷應用到企業職業技能的訓練中,成為課程主要特色。
課程介紹

本課程先是提出了“情商與情智”、“情商的職場價值”、“情智能力”等幾個重要概念,讓大家對于“情商”與“職商”有一個全面的認識;然后詳細講解了情商的15項指標,從如此專業的角度去理解耳熟能詳的“情商”,最后又深入介紹了“情感自察”的方法,幫助大家切實通過基于情商的職商訓練,提高個人的職業素養。

課程學習

課程資料

    課程提綱:

    一、相關概念

    情智與情商的正本清源

    情商的五大維度

    情商評價的15個指標

    職商小測試

    情商對職業表現的影響

    影響職商的7個重要情商指標

    二、情感自察--職業獨立的基石

    情感自察指標解讀

    刺激與反應之間的覺醒

    主動積極與受制于人

    正念的力量

    培訓方式:講師講解、學生演示、講師點評、小組活動、讓學生在做中學習(Learning by Doing)

    PPT
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